El trabajo híbrido ha llegado para quedarse. Desde la pandemia, la gran mayoría de empresas relacionadas con el sector creativo han fusionado teletrabajo con trabajo presencial dentro de sus hábitos cotidianos. Analizamos la opinión de diferentes creativos a la luz de los datos extraídos del informe Sociedad Digital en España 2022 de la Fundación Telefónica.
Los cambios en la forma de trabajar que impuso la pandemia no fueron sino el ensayo general de una transformación mucho más amplia que ya estaba en marcha. Mirando a nuestro alrededor, cada vez resulta más evidente que los modelos laborales basados en la presencialidad, en los horarios fijos y en los desplazamientos a diario hasta la oficina o centro de trabajo son una herencia del siglo XX que poco a poco se va difuminando. Cómo y en qué trabajaremos dentro de diez años probablemente no tenga ya casi nada que ver con cómo y en qué lo hacíamos a principios de este siglo.
